L’Hôpital de Dieuze est en direction commune avec le CHRU de Nancy et membre du Groupement de Territoire Sud Lorraine. Il se compose de plusieurs secteurs d’activité :

• un hôpital labellisé de proximité qui offre une prise en charge en Médecine, Soins de Suite et Réadaptation et Soins Palliatifs.
• un Pôle enfants articulé autour d’un Institut Médico-Educatif et d’un Service d’Education Spécialisée et de Soins à Domicile.
• un pôle personne âgées proche des besoins de la population du territoire intégrant une filière gériatrique médico-sociale avec des établissements et services dédiés à la personne âgée en perte d’autonomie.

Contrat : CDD / CDI / mutation

Descriptif :
- Fonction : Encadrant technique & logistique
- Grade mutation : Technicien Hospitalier/ Technicien Supérieur Hospitalier
- Quotité de travail : 100%

Le Responsable du service technique et logistique aura en charge :

Missions permanentes :
- Encadrement de l’équipe technique et logistique
- Participe aux astreintes techniques
- Planifier l’activité du jour à partir des bons de travaux saisis dans le logiciel maintenance « GIMI ». Suivi et contrôle des activités/prestations/travaux sous traités relatifs à son domaine d’activité
- Définir, planifier et piloter les activités de sécurité des personnes et des biens
- Assurer la planification des travaux d’entretien annuel des différents sites et selon les projets en cours
- Assurer la préparation des interventions : visites de sites, plan de prévention, date d’intervention, préparation des chantiers concernant les interventions d’entreprises extérieures avec une communication à l’ensemble des services et personnes concernés.
- Assure la mise en conformité des installations en application des normes réglementaires
- Mettre en œuvre une traçabilité des opérations réalisées (internes / entreprises extérieures)
- Suivi des contrats de maintenances (ascenseurs / groupe électrogène / désenfumage….)
- Participe à l’élaboration des projets de restructuration
- Participe aux réunions GHT dans son domaine d’expertise et fait le lien avec son cadre
- Gère les demandes de matériels en lien avec le service économique
- Organise la gestion du magasin et la gestion de la flotte automobile
- Organise, pilote, coordonne et contrôle au quotidien la gestion des flux et stocks physiques en matières, marchandises et produits nécessaire au bon fonctionnement du service
- Participe aux travaux d’entretien avec son équipe
- Suivi et contrôle budgétaire relatif au domaine d’activité

COMPETENCES REQUISES

• FORMATIONS ET/OU QUALIFICATIONS SOUHAITEES :
  Niveau requis : BAC+2/3 en maintenance
  Expérience poste similaire en milieu hospitalier avec connaissance de la règlementation des ERP
• CONNAISSANCES PARTICULIERES :
  Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, AUTOCAD…)
  Connaissance Internet (intranet, mail, internet)
  Maîtrise messagerie Outlook : gestion des mails
  Maîtrise du logiciel de demandes d’intervention (GMAO)
  Connaissance des règles de marchés publics appréciés
• EXPERIENCE PROFESSIONNELLE :
  Très bonnes connaissances des différents matériels et installations de plomberie, chauffage et de climatisation

QUALITES PROFESSIONNELLES : Rigueur-Réactivité-Autonomie-Esprit d’initiative-Sens du dialogue et de l’organisation